Jouw nieuwe baan
Als toezichthouder mechanische rioleringen ben je onderdeel van het Ingenieursbureau en werk je als opdrachtnemer van de gemeente. Je bent verantwoordelijk voor het rendement en de continuïteit van projecten die in opdracht van de afdeling openbaar beheer worden uitgevoerd. Je controleert en beoordeelt of de werkzaamheden correct zijn uitgevoerd. Daarnaast draag je als budgetbeheerder de financiële verantwoordelijkheid voor projecten. Als toezichthouder mechanische rioleringen ben je verantwoordelijk voor het onderhoud. Je bent contractbeheerder voor onderhoud aan de gemalen. Zo controleer je de ene keer een aannemer op het volgen van de juiste veiligheidsprocedures, een ander moment controleer je een nieuwe pomp. Tevens ben je aanspreekpunt voor de gebruikers van deze faciliteiten en adviseur voor de partijen die de civiele projecten verzorgen. Je anticipeert bijvoorbeeld bij calamiteiten van pompgemalen, persleidingen en rioolsystemen. Maar je stuurt ook de verschillende aannemers aan bij klachten en/of storingen.

Jouw kracht
De verantwoordelijkheid van de toezichthouder vereist een goede dosis ondernemerschap. Je werkt heel zelfstandig in wisselende teamverbanden waarbij de prestaties in teamverband centraal staan. Je bent proactief, slagvaardig, beleidsverantwoordelijk en kostenbewust. Je legt makkelijk contacten zowel binnen als buiten de organisatie. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht. Door middel van daadkracht, resultaatgerichtheid en natuurlijk overwicht weet jij de juiste partijen te betrekken en de projecten op koers te houden. Je hebt affiniteit met de openbare ruimte. Je beschikt over een basisopleiding riolering en hebt inzicht in elektrotechnische schema’s. Daarnaast heb je kennis van de Nen 3140 – Nen1010 – BRLK14020/01. Ervaring met RAW-systematiek kan je zeker helpen in deze functie.

Wij zijn Roosendaal
Wij zijn geen gemeente, wij zijn Roosendaal. Benieuwd wat we daarmee bedoelen? Dat leggen we je graag uit in deze video. Wij hanteren een autonomere werkwijze. Dat houdt in dat we in kleine groepen werken van acht tot twaalf medewerkers zonder teamleiders. Wij geloven in de kracht van onze medewerkers. Samen ben je verantwoordelijk voor het groepsresultaat en verdeel je werkzaamheden. Zo zijn we wendbaar, ontstaat er ruimte voor mooie initiatieven en is het werkplezier hoog dankzij de vrijheid in je werkzaamheden. Resultaatgericht, samen en de ander centraal zijn hierbij onze drie kernwaarden. Roosendaal heeft grote ambities. Zo worden we wat ons betreft een 100.000+ gemeente en laten we onze voorzieningen nu al aansluiten op die ambitie.

Roosendaal is de stad van de menselijke maat met talloze kleurrijke verenigingen, inwoners en ondernemers. Groot genoeg voor interessante vraagstukken. Klein genoeg voor korte lijnen met belangrijke stakeholders. Met een ideale ligging: vanuit Rotterdam, Breda of Antwerpen ben je in ruim 30 minuten in Roosendaal

• De kandidaat heeft specifieke vakkennis op het gebied van civiele techniek / projectmatig werken (blijkt uit CV)
• De kandidaat beschikt over minimaal 3-4 jaar werkervaring op het gevraagde werkterrein (blijkt uit CV)
• De kandidaat beschikt over een afgeronde opleiding op MBO niveau op civiel technisch en/of elektrotechnisch gebied (blijkt uit CV)
• De kandidaat beschikt over specifieke vakkennis zoals inzicht in elektrotechnische schema's en heeft affiniteit met de openbare ruimte. Daarnaast beschikt de kandidaat over de basisopleiding riolering.
• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.

Wensen

• Is kandidaat/bent u beschikbaar voor het aantal uren per week zoals in de aanvraag is aangegeven?
• Is kandidaat in staat op de in de aanvraag genoemde startdatum te starten met de opdracht?
• Wij gaan ervan uit dat de kandidaat beschikt over eigen devices (laptop en telefoon) of verstrekking via bureau/ leverancier, dit in verband met het werkplek-concept van de Gemeente Roosendaal

De kandidaat beschikt over de volgende competenties (blijkt uit het gesprek)

• Analytisch vermogen
• Politiek-bestuurlijke sensitiviteit
• Flexibel
• Resultaatgericht

• Startdatum 1-5-2025
• Einddatum 31-7-2025
• Optie tot verlenging opmerkingen Ja
• Aantal uur per week 32,00
• Werklocatie SK 1 Stadskantoor