Binnen het team Planning & Control zijn we op zoek naar versterking met de expertise en vaardigheden om in onze planning & control processen beter en tijdiger aan te sluiten op de verwachtingen van besturen en directie.

Als senior financieel adviseur werk je samen in een team met financieel specialisten. Je komt terecht bij de afdeling Financiën & Control waar je werkt voor de gemeente Amsterdam of voor het waterschap Amstel, Gooi en Vecht. Bij de afdeling F&C heb je een verantwoordelijke functie. Deze ziet er als volgt uit:
Met de controllers, de medewerkers P&C en de financieel adviseurs werk jij samen aan de Planning en Control producten, waarbij jouw focus ligt op de kwaliteit van de jaarrekening, begroting en de diverse (tussentijdse) bestuursrapportages van waterschap Amstel, Gooi en Vecht.

Je draagt bij aan het realiseren en optimaliseren van managementinformatie en doet voorstellen voor het ontwikkelen of het verbeteren van instrumenten die eenduidige stuurinformatie opleveren. In die rol werk je met plezier aan het continu en pro-actief bewaken, analyseren, adviseren en toetsen van financiële cijfers en het vergroten van de meerwaarde daarvan, door deze financieel tactisch/strategisch te vertalen.

Daarnaast klim jij zonder moeite in de bestuurlijke pen. In jouw rol als Financieel Adviseur schrijf je makkelijk toelichtingen en voorstellen op bestuurlijk niveau. En wanneer jij een directievoorstel onder ogen krijgt, ben je met jouw analytische blik in staat snel en zorgvuldig de financiële aspecten te beoordelen en van hoogwaardig advies te voorzien.

Met jouw bestuurlijke antenne adviseer jij de directie over financiële en bedrijfskundige vraagstukken.

Je weet je neer te zetten als de sparring partner voor de directie en voor bestuurders. Met jouw organisatie-sensitiviteit beweeg jij je soepel in een politiek-bestuurlijke omgeving. Vanwege de onderlinge samenhang tussen Waternet enerzijds en de opdrachtgevers (AGV en Amsterdam) anderzijds ben je regelmatig met verschillende partijen in gesprek. Hierbij sta jij stevig in je schoenen, en weet je ook mensen mee te krijgen.

Aangezien de advisering een breed veld in de taakuitvoering door Waternet betreft, onderhoud je een uitgebreid netwerk van onder meer financieel adviseurs, business controllers, corporate control en bestuursadviseurs.

Jij komt te werken in het team Planning & Control, een warm bad voor nieuwelingen. Er heerst een plezierige sfeer en collega’s zijn zeer behulpzaam naar elkaar toe. Dit team is onderdeel van de afdeling Finance & Control. Het team bestaat uit ongeveer 25 collega’s, waarvan 4 adviseurs, 3 vakspecialisten, 6 businesscontrollers, 10 financial controllers en 3 subsidieadviseurs. P&C is een groep teamplayers die betrokken werken aan de Planning en Control producten van Waternet, het waterschap Amstel Gooi en Vecht, AGV Groengas BV, Waternet Amsterdamse taken en Wereld Waternet. Het team verzorgt voor deze partijen onder andere de begroting, tussentijdse bestuurs- en managementrapportages en de jaarrekening. Binnen Waternet worden de afdelingen ondersteunt bij het opstellen van de afdelingsplannen. Het team heeft een adviserende rol richting de besturen en de directie van Waternet over financiële aspecten van bestuursvoorstellen. Samen zetten zij zich in om goede resultaten neer te zetten.

• In het bezit van een WO opleiding op bedrijfskundig, bedrijfseconomisch of aanverwant gebied
• Minimaal 3 jaar werkervaring als financieel adviseur planning en control binnen het publieke domein
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
• Deze functie is niet geschikt voor een zzp’er of zzp via intermediair, kandidaat gaat akkoord met detachering

Wensen:

• Kennis en ervaring van/met Power BI
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar
• Kennis van en minimaal 3 jaar ervaring in de afgelopen 5 jaar met het ontwikkelen en uitvoeren van de bestuurlijke informatievoorziening in een politiek bestuurlijke omgeving.
• Aantoonbare kennis van de verslaggevingsvoorschriften voor gemeenten en waterschappen en van de actuele ontwikkelingen op dat vlak
• Ervaring binnen decentrale overheden
  • 0 tot 1 jaar
  • 1 t/m 2 jaar
  • 3 tot 5 jaar
  • 5 + jaar

De kandidaat dient te beschikken over de volgende competenties:

• Duidelijk communiceren: goed je eigen menig kunnen onderbouwen met heldere argumenten.
• Planmatig: organisatievermogen, zorgvuldig, planmatig en resultaatgericht kunnen werken.
• Stressbestendig. je bent in staat om onder tijdsdruk te kunnen werken en je kunt goed schakelen. In geval van calamiteiten zelfstandig handelend op te treden als coördinator scenario.
• Analytisch; Breed analyseren en in staat om hoofd- en bijzaken te scheiden.
• Sensitief; speelt adequaat in op bestuurlijke, organisatie en omgevingsontwikkelingen.

Deze competenties worden getoetst in een gesprek.

Start: Z.s.m na gunning
Uren: 36 uur
Duur: t/m 12 maanden na start
Optie tot verlenging: Er is een maximale inhuur periode van 48 maanden
Data matchgesprek: 27 januari 2025 om 9.30 uur en tussen 14:00 uur en 16:00 uur & 28 januari 2025 om 11.00 uur
Gesprekken vinden plaats op locatie, gelieve hier rekening mee te houden