Jij bent van het inhoudelijk en procesmatig (in wisselende verhoudingen) opzetten van een opdracht (project, proces of programma) en aansturen van het projectteam met vakinhoudelijke specialisten.

Jouw functie
Als projectmanager mobiliteit zorg jij voor inhoudelijke afstemming met alle betrokken partijen en lever je de opdrachtgever het gewenste eindresultaat. Uiteraard zorg je ervoor dat het doel of resultaat binnen de kaders van tijd, organisatie, geld, informatie, communicatie en kwaliteit wordt bereikt (GROTICK). Daarbij is het van belang dat je zicht houdt op eventuele risico’s en hierop stuurt door het nemen van beheersmaatregelen. Als projectmanager stuur je een projectteam aan, organiseer je besluitvorming en participatie. Dit doe je conform de Rotterdamse Standaard Projectmatig Werken (RSPW).

De projecten waarop je wordt ingezet zijn divers. Van het realiseren van een Metropolitane Fietsroute tot het veiliger inrichten van een kruispunt en van ideefase tot nazorg na oplevering. Projecten in de openbare ruimte staan nooit op zichzelf, de scope per project verschilt dan ook. Groenopgaves, rioolvervanging en laadpalen kunnen bijvoorbeeld ook meegenomen worden in onze integrale projecten. Het werk is dus divers qua proces en inhoud. We zetten je in waar jij het sterkst in bent en waar jij in wilt ontwikkelen.

De afdeling
PMB is het projectmanagementbureau van het cluster Stadsontwikkeling (SO) van de gemeente Rotterdam. Wij managen projecten, processen en programma’s in het fysieke domein in opdracht van de afdelingen binnen Stadsontwikkeling, te weten Gebiedsontwikkeling, Vastgoed, Buitenruimte, Duurzaamheid en Mobiliteit. Onze opgaven spelen zich af in de verschillende fasen van een project (initiatief tot en met uitvoering) en kunnen uiteenlopen van kleinschalige, lokale opgaven tot stadsbrede transitieprojecten. Alle opdrachten waar wij aan werken hebben een integraal en complex karakter, met bestuurlijke aandacht en staan vaak onder tijdsdruk.

Bij PMB staan persoonlijke ontwikkeling, kennisuitwisseling, werkplezier en teamwork hoog in het vaandel. Wil je meer weten over het PMB? Kijk dan ook eens op https://www.werkenvoorrotterdam.nl/project-management-bureau.

Onze organisatie
Stadsontwikkeling bouwt aan een sterke economie en een aantrekkelijke woonstad, met hart voor Rotterdam en de mensen die er komen, wonen en werken. Wij initiëren en begeleiden ruimtelijke en economische investeringen in Rotterdam. Daarbij zijn wij zowel publiek ontwikkelaar als kwaliteitsbewaker. Met gericht verkeersbeleid en een duurzame infrastructuur houden we Rotterdam bereikbaar. Door regels te handhaven zorgen we dat Rotterdammers veilig en aangenaam kunnen wonen. Stadsontwikkeling geeft - samen met private en publieke partners - vorm aan de stad en houdt de stad in vorm.
Projectmanagement is mensenwerk. Omdat wij van alle mensen houden, vinden we het belangrijk dat iedereen die bij ons werkt zichzelf kan zijn. Wij geloven in de kracht van diverse teams: door gebruik te maken van ieders unieke achtergrond, kennis en ervaringen maken we Rotterdam voor alle Rotterdammers steeds een beetje beter en mooier.

Als resultaatgerichte projectmanager weet jij wat nodig is om de opdracht waar je aan werkt tot een succes te maken. Hierbij beschik je over een groot verantwoordelijkheidsgevoel en werk je integer. Je gaat planmatig te werk, waarbij je zorg draagt voor een gestructureerde aanpak van het werk. Werken in Rotterdam betekent werken aan binnenstedelijke projecten, waarbij je planmatig te werk gaat en je flexibel opstelt. Natuurlijk heb je hierbij een zakelijke en klantgerichte houding. Je weet te anticiperen op veranderende omstandigheden op organisatieniveau, waarbij je de strategie weet te herzien als er nieuwe inzichten zijn. Daarbij weet je ook te coachen en heb je leidinggevende capaciteiten die je inzet als projectmanager van integrale projectteams. Je weet de juiste richting en sturing te geven in het kader van taakvervulling en past dit op natuurlijke wijze aan op de situatie en medewerker. Je bent in staat te luisteren naar diverse stakeholders en je bouwt hierdoor strategisch duurzame relaties op, waarbij je je bewust blijft van je omgeving en rekening houdt met het publiek belang. Je gebruikt hierbij ook je vermogen om te kunnen schakelen tusen verschillende partijen met verschillende belangen, rekening houdend me de politiek-bestuurlijke context van de gemeente. Daarnaast ben je innovatief en zoek je proactief naar praktische verbetermogelijkheden en vernieuwende ideeën voor vakinhoudelijke organisatieonderwerpen. Uiteraard ga jij gestructureerd en bedrijfsmatig te werk, je vindt het vanzelfsprekend om te werken met voortgangsrapportages en projectplannen, waarbij je inclusief weet te denken en te handelen. Tot slot ben je communicatief en advies vaardig en spreek je de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift.

• Je beschikt minimaal over een afgeronde hbo-opleiding;
• Je beschikt over minimaal 3 jaar relevante werkervaring als projectmanager, opgedaan in de afgelopen 8 jaar;
• Je hebt ervaring met het werken voor een publieke organisatie.

Wensen
• Je beschikt over een afgeronde opleiding binnen het ruimtelijk of openbaar domein, bijvoorbeeld Verkeerskunde, Bouwkunde, Civiele Techniek, Sociale Geografie of Bestuurskunde;
• Je beschikt over werkervaring bij een overheidsinstelling, deze heb je bijvoorbeeld opgedaan bij een andere gemeente, projectontwikkelaar, woningcorporatie of bij de Rijksoverheid;
• Je hebt affiniteit met het onderwerp mobiliteit.

• Thuiswerkbeleid: Wilhelminakade 179
• In het kader van Anders werken wordt er 50% op kantoor en 50% thuis gewerkt. Voor het vergaderen en digitaal ontmoeten wordt er gebruikgemaakt van MS Teams. Wanneer fysieke aanwezigheid benodigd is, vindt dit voornamelijk plaats op bovengenoemde locatie. De dagen zijn hierin in overleg.
• Startdatum: Z.s.m.
• Uren per week: 24-36
• Duur opdracht: 12 maanden
• Verlengingsopties: 1 x 12 maanden
• Data voor verificatiegesprek: Woensdag 16 oktober op locatie of via MS Teams