Projectleider gemeentewerf Terwispel-Caparis groep

De tijdelijke gemeentewerf Terwispel van de gemeente Opsterland wordt de komende jaren omgebouwd tot structurele gemeentewerf waar de meeste van onze Caparis medewerkers van team uitvoering werken. Als projectleider pak jij hiervoor twee opdrachten gelijktijdig op: begeleiding van de Caparis-medewerkers en opbouw gemeentewerf Terwispel.

Het betreft vooralsnog een tijdelijke functie van maximaal twee jaar met een optie tot verlenging met een jaar. Na deze periode is de bouw van de gemeentewerf afgerond en is helder op welke wijze de aansturing van de Caparis-medewerkers definitief vorm krijgt.

Als projectleider van onze Caparis medewerkers weet jij als geen ander hoe je mensen enthousiasmeert en begeleidt. De ongeveer 30 medewerkers werken iedere dag vol overtuiging aan een mooier Opsterland. De medewerkers onderhouden de gehele buitenruimte, van bos en gras, van wegen tot speeltuinen, waarbij jij op empathische wijze kijkt wie welke taken op kan pakken. Je verdeelt het dagelijkse werk, staat dichtbij de werknemer, coacht hen in wat ze moeten doen en staat hen bij wanneer dit nodig is. Hierbij heb jij met name oog voor de mens en een veilige en gezonde werkcultuur op de gemeentewerf. Er zijn meewerkende voormannen op de gemeentewerf Terwispel die houden zich bezig met de technische aspecten van het werk.

Daarnaast zorg jij ervoor dat vanaf 2027 de tijdelijke gemeentewerf in Terwispel is omgebouwd tot structurele werklocatie/werf waar de medewerkers prettig en veilig kunnen werken. Ook ben je verantwoordelijk voor de interne en externe contacten waarbij je onder meer kunt denken aan contacten met het gebiedsteam, de afspraken met Caparis als werkgever en naar de andere twee werven en bijvoorbeeld de plaatselijke belangen. De tijdelijke kantine wordt vervangen voor nieuwe huisvesting die voldoet aan de arbo-eisen, het terrein wordt ingericht en het benodigde wagenpark moet worden geregeld. Je bent als projectleider verantwoordelijk voor het nog op te richten bouwteam en de realisatie van de nieuwbouw.

Je gaat deel uitmaken van het team Uitvoering met drie gemeentewerven. Iedere werf heeft een eigen projectleider / uitvoerder die de dagelijkse werkzaamheden verdeelt en de medewerkers aanstuurt. Je werkt als projectleider nauw samen met de teamleider (is de opdrachtgever van het project werf Terwispel) van Team Uitvoering. De teamleider heeft als aandachtsgebied de integraliteit en samenwerking van drie gemeentewerven van team Uitvoering versterken en advies te geven over de structurele organisatiestructuur van team Uitvoering.

Wie ben jij?

• Je bent in staat een project zelfstandig tot uitvoer te brengen en hierbij te sturen op kwaliteit en budgetten.
• Je bewaakt de cultuur en stuurt op gewenst gedrag van je medewerkers binnen je team en zo nodig daarbuiten.
• Je zorgt ervoor dat de gemeentewerf Terwispel zich ontwikkelt tot volwaardige werf/leerbedrijf binnen team Uitvoering. Dit doe je samen met interne en externe partners zoals team Werk en inkomen en Caparis.
• Je coacht de medewerkers binnen jouw team, vangt hen op wanneer nodig en staat hen bij wanneer nodig.
• Je coördineert en verdeelt samen met de meewerkende voormannen het werk en bewaakt de voortgang en de gevraagde kwaliteit.
• Je bent verantwoordelijk voor het rechtstreeks inhoudelijk aansturen van de medewerkers in je team.
• Je hebt contact met de teamleider van team Uitvoering over de afstemming en ontwikkelingen
• Je werkt nauw samen met de andere twee uitvoerders van team Uitvoering, de teamleider en teammanager Openbare ruimte.
• Je hebt een open mind en staat open voor andere manieren van denken en doen.
• Je signaleert en bespreekt problematiek, knelpunten en/of kansen met betrokken partijen.
• Je bewaakt de specifieke budgetten die beschikbaar zijn voor werf Terwispel.
• Je hebt contact met Plaatselijke Belangen, bewoners, signaleringsteams, instellingen en verenigingen.
• Je bespreek met de teamleider en uitvoerders eventuele knelpunten binnen cultuur maar ook binnen de werkprocessen.
• Je bent verantwoordelijk voor het naleven van het veiligheidsbeleid op jouw werf, voert hiervoor inspecties uit en rapporteert deze aan de coördinator VGM/VCA.

• De kandidaat is inzetbaar vanaf 21 april 2025 tot en met 20 april 2027 voor 32-36 uur per week. Ervaring met het werken met specifieke doelgroepen zoals SW-medewerkers.
• Afgeronde HBO opleiding
• Minimaal een jaar ervaring als uitvoerder of gelijksoortige functie bij een gemeente
• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering

Wensen

• (Technische) Ervaring van het werkgebied van de buitendienst
• Actieve beheersing van de Friese taal

• goede en empathische communicatieve vaardigheden (zowel schriftelijk als mondeling);
• proactieve werkhouding en initiatiefrijk;
• oplossings- en resultaatgericht;
• sociaal betrokken en flexibel.

• Standplaats: Terwispel
• Startdatum: 21-04-2025
• Einddatum: 20-04-2027
• Optie tot verlenging: Ja, met 1 jaar
• Uren per week: 32-36