Context

Cluster Beheer is verantwoordelijk voor het beheer van de openbare ruimte en sportaccommodaties. Samen met partners en bewoners zorgen we voor een schone, hele en veilige stad, waarin het prettig wonen, werken en recreëren is. Het cluster bestaat uit zes afdelingen: Regie Integraal Beheer (RIB), Werkvoorbereiding & Toezicht (W&T), Bedrijfsvoering en Ontwikkeling Beheer (BOB), en drie uitvoerende afdelingen: Civiel & Cultuurtechniek, Inzameling & Reiniging, en Sport. Ongeveer 350 medewerkers werken binnen het cluster.

De afdeling RIB houdt zich bezig met het integraal beheer en onderhoud van alle domeinen van de openbare ruimte en sport. Dit gebeurt planmatig en duurzaam, vaak wijkgericht, en gebaseerd op meerjarenbeheerplannen en beleidskaders. RIB fungeert als schakel tussen beleidsafdelingen en uitvoering. Het team is resultaatgericht, flexibel en dynamisch, en werkt samen om de stad zo mooi mogelijk te maken.

Wat houdt de functie in?

Binnen RIB zoeken we een junior omgevingsmanager voor integrale wijkvernieuwingsprojecten. Deze vernieuwende projecten omvatten zowel ondergrondse als bovengrondse klimaatadaptieve maatregelen, biodivers vergroenen, ruimte maken voor energietransitie, en waar mogelijk circulair werken. Na pilotprojecten in de afgelopen jaren, bouwen we voort op de opgedane ervaringen in de huidige en toekomstige projecten.

De omgevingsmanager fungeert als spil tussen de gemeente, bewoners, aannemers, nutspartijen en andere stakeholders. Hij/zij zorgt voor juiste en tijdige afstemming tussen alle partijen, denkt en schrijft mee aan BLVC-plannen, en houdt de bouwapp bij. Ook is hij/zij het aanspreekpunt voor bewoners in het gebied en verhelpt problemen ter plaatse. De rol omvat zowel bureauwerk als werkzaamheden op locatie. De junior omgevingsmanager ondersteunt de senior omgevingsmanager in zijn/haar taken en verzorgt ondersteunende werkzaamheden voor verschillende projectteams.

• Een afgeronde HBO opleiding civiele techniek of ruimtelijke ontwikkeling
• Aantoonbare ervaring als jr. omgevingsmanager bij wijkvernieuwingsherinrichtingsprojecten
• Minimaal 1 jaar ervaring als (jr.)omgevingsmanager

Wensen

• Een afgeronde HBO opleiding civiele techniek of ruimtelijke ontwikkeling
• Kennis en ervaring als (jr.) omgevingsmanager.
• Affiniteit met klimaatadaptatie
• Kan duidelijk uitleg geven over zijn/ haar verwachting bij deze rol.

- Kandidaat is communicatief sterk - Kandidaat is verbindend en gemotiveerd. 16

- Kandidaat heeft kennis van de verschillende stakeholders in een wijkvernieuwingsproject.

- Kandidaat toont aan dat hij een “doorpakker” is.

- Goede beheersing van de Nederlandse taal.

- Kandidaat toont aan dat hij een teamspeler is.

- Uit het gesprek moet blijken dat de kandidaat beschikt over goede sociale vaardigheden.

• Duur van de overeenkomst: 2 jaar, 20 uur per week, met optie tot verlenging van maximaal 2 keer 1 jaar.
• Startdatum: 30 september 2024.
• Gesprekken kandidaten. Week van 16-09-2024