- Detachering
- 67,25
- 36 uur p/w, 6 mnd
Medewerker IT Servicedesk

Functie omschrijving
De servicedeskmedewerkers hebben een eerstelijns functie en helpen de collega’s uit de organisatie graag. Collega’s kunnen bij hen terecht met een breed scala aan op ICT-gerelateerde vragen.
Kunnen zij het niet direct voor je oplossen, dan zetten zij de vraag door naar de tweedelijns collega’s en komen terug bij de collega zodra zij het antwoord hebben.
Deze functie biedt veel afwisseling, waarbij geen werkdag er hetzelfde uitziet. Jij neemt onder meer meldingen en wijzigingen aan. Dit gebeurt op de Servicedesk, telefonisch of via e-mail. De meldingen worden geregistreerd in ons systeem Topdesk. Je lost eerstelijns meldingen zelf op en waar mogelijk ook tweedelijns meldingen. Kun je de melding zelf niet zelf afhandelen, dan zet je hem door naar de teams Technisch Beheer of Functioneel Beheer. Je werkt dan ook nauw samen met de collega’s van deze teams.
Tijdens het proces van afhandeling informeer jij de melder/aanvrager over de voortgang en afhandeling van de melding. Ook voorzie je collega’s in de organisatie van benodigde hardware en richt je deze zo nodig in. Je houdt voorraden bij en je plaatst bestellingen waar dat nodig is.
De opdrachtgever(s)
Functie eisen
- De kandidaat gaat akkoord met detachering
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo niveau 4;
- Aantoonbare werkervaring met MS office (2019 en hoger), MS Windows en Active Directory;
- Aantoonbare werkervaring met servicemanagementsoftware. Benoem duidelijk in het CV welk softwarepakket;
- Aantoonbare werkervaring met mobile device management. Benoem in het CV waar deze ervaring is opgedaan;
- Minimaal voor 32 uur per week beschikbaar.
Gunningscriteria te beoordelen door Flextender (weging, totaal 100 punten)
- Aantoonbare werkervaring met Topdesk (30 punten);
- Aantoonbaar afgeronde mbo niveau 4 opleiding in de richting van ICT (30 punten)
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als 1e lijn IT servicedeskmedewerker (30 punten);
- Minimaal voor 36 uur per week beschikbaar (10 punten).
Competenties
- Klantgerichtheid;
- Communicatief zeer vaardig;
- Oplossingsgericht.
Extra info
Einddatum: 01-11-2025
Optie tot verlengen: Mogelijk, maar nog niet bekend
Aantal uur per week: 36 uur
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: nee.
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 16 april 2025, van 09:00 tot 12:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op dinsdag 15 april 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.
Locatie
Publicatiedatum
Publicatie eindigt
Contactpersoon
Van loondienst naar zelfstandiger?
Ben je nog in vaste dienst, maar je wilt als zzp' er voor jezelf beginnen? Spannende beslissing! Wij helpen je graag bij de overstap van een vaste baan naar een zzp, freelance, interim of detachering opdracht!