De gemeente Bunnik is op zoek naar een kwartiermaker/ projectleider civiele techniek voor het aansturen, opzetten, beoordelen en coördineren van de werkzaamheden in het kader van het project Herinrichting Oranjebuurt. De projectleider is het aanspreekpunt van het project en aanspreekbaar voor de voortgang en de financiën. Het project bevindt zich in de fase dat de financiële ruimte wordt bepaald voor de daadwerkelijke uitvoering van de herinrichting. De wijze waarop het definitief maken van het ontwerp, de contractvorming met de aannemer(s) en welke aanbestedingsvorm hierbij het beste past maken deel uit van de opdracht. De projectleider stemt de beoogde projectwerkzaamheden en -resultaten af met de interne opdrachtgever.

Voor jouw rol als projectleider van een project, dat voor Bunnik een groot project is, is het absoluut van belang dat je in jouw loopbaan ruime praktische kennis en ervaring hebt opgedaan met het ontwerpen van civieltechnische en cultuurtechnische infrastructuur (wegen, groen, spelen, kunstwerken, riolering en andere kabels en leidingen), het begroten van bouwkosten, opstellen van bestekken en het toezicht houden op de planning en uitvoering van bouwwerkzaamheden. Je werkt en denkt op hbo niveau en hebt een relevante hbo opleiding en aanvullende cursussen succesvol afgerond. Verder heb je minimaal 5 jaar relevante werkervaring op het gebied van projectmanagement. Je kunt goed zelfstandig werken en durft koers te kiezen en lastige knopen door te hakken. Je houdt rekening met de aanwezige (politieke) gevoeligheden binnen en buiten de organisatie. Je bent communicatief sterk in woord en schrift. Je kijkt breder dan alleen de civiele kant van het project en hebt affiniteit en ervaring met klimaatadaptatie, afkoppelen, groen en de samenwerking met bewoners. Je bent een teamplayer en bent in staat om teamleden te coachen en te reflecteren op gedrag.

De gemeente Bunnik is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig. Met zo’n 110 collega’s werken we voor en met ruim 15.000 inwoners. Al onze medewerkers leveren hun bijdrage aan de Bunnikse kwaliteit in een groene, gezonde en slimme regio daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Onze cultuur is informeel, onze werkwijze integraal en interactief. Ontwikkeling is voortdurend vereist en belangrijk: als organisatie weten wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen.

• Uiterlijk beschikbaar per 1 april 2025 voor 24 uur per week;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 7 jaar als projectleider/ technisch manager binnen een gemeente;
• Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van civiele- en/of cultuurtechniek;

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als projectleider civiele en cultuurtechniek techniek in projecten binnen een gemeente of voor een gemeente als opdrachtgever; (30 punten)
• Minimaal 10 jaar aantoonbare en relevante werkervaring met het leveren van civieltechnisch advies in multidisciplinaire projecten (water, riolering, groen, bomen, wegen, kabels en leidingen) binnen een overheidsorganisatie; (20 punten)
• Aantoonbare werkervaring met aanbesteden; (15 punten)
• Minimaal 3 referenties toevoegen, niet ouder dan 5 jaar, waaruit aantoonbaar de kennis en ervaring van de kandidaat blijkt met civieltechnische onderwerpen, die specifiek voor een herinrichting als die van de Oranjebuurt volgens de kandidaat van belang zijn. Geef dit per referentie aan, waaruit naar voren komt welke specifieke ervaring maakt dat de kandidaat geschikt is. De aangeduide referenties kunnen bij de aangegeven contactpersoon worden geverifieerd; (20 punten)

• Praktisch en resultaatgericht;
• Overtuigingskracht;
• Besluitvaardig en leiding kunnen geven aan professionals.

Startdatum: 10-03-2025
Einddatum: 10-03-2026
Optie tot verlengen: Mogelijk, maar nog niet bekend
Aantal uur per week: 24 uur
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg
Is hybride werken mogelijk: ja

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op woensdag 26 februari 2025. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk dinsdag 25 februari 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.