Als Jeugdconsulent geef je uitvoering aan de toegangstaken voor niet-vrij toegankelijke jeugdhulp. Op het moment dat er ondersteuning vanuit de Jeugdwet nodig is, komt het Jeugdexpertteam in beeld. Als Jeugdconsulent bepaal je de ondersteuning op het Jeugdterrein, je bent procesregisseur op dit onderdeel. Je ziet toe op het behalen van de resultaten en op tijdige afschaling.

Als Jeugdconsulent onderzoek je de vraag van het gezin op het gebied van opgroei- en opvoedproblematiek. Samen met het gezin stel je een ondersteuningsplan op waarin je doelen beschrijft, formuleert wat nodig is en met welke inzet dit gerealiseerd kan worden. Je monitort en evalueert of de ingezette (jeugd)hulp bijdraagt aan de gestelde doelen. Dit doe je in samenwerking met de ouders, jeugdigen, wijkteams en zorgaanbieders.

Je herkent en duidt signalen van onveiligheid, waarbij je op casusniveau bepaalt welke stappen er gezet moeten worden.

Waar ga je werken
Met ruim 128.000 inwoners zijn wij de grootste gemeente van Fryslân en het bestuurlijke, economische en culturele zwaartepunt van de provincie. Leeuwarden wil met durf, ambitie en visie voortbouwen op de ontwikkelingen van de afgelopen jaren. De Friese hoofdstad is een echte hofstad met een prachtig, historisch centrum, een schat aan rijksmonumenten, verrassende winkels en gezellige terrassen. We zijn een energieke organisatie en geven vorm aan het bestuur, het beleid en de ontwikkeling van de gemeente. Werken bij de gemeente Leeuwarden betekent een werkplek in hartje stad, een informele werksfeer en de kans om jezelf te ontwikkelen.

Het team
Je wordt onderdeel van het Jeugdexpertteam, een team dat volop in ontwikkeling is. Het Jeugdexpertteam bestaat uit ongeveer 35 enthousiaste collega’s met verschillende verantwoordelijkheden en specialisaties. De Jeugdconsulenten en de Administratief medewerkers worden inhoudelijk ondersteund door praktijkbegeleiders.

Als Jeugdconsulent ben je doortastend en durf je beslissingen te nemen. Je bent in staat om in een dynamische omgeving het overzicht te bewaren en besluitvaardig op te treden. Je bent een stevige gesprekspartner richting zorgaanbieders en stelt je flexibel op in veranderende omstandigheden.

• De kandidaat gaat akkoord met detachering
• Je beschikt over een afgeronde Hbo-opleiding (in de richting van SPH, MWD of vergelijkbaar) en bent in het bezit van een SKJ-registratie. (dit is een harde eis)
• Minimaal 3-5 jaar werkervaring binnen het jeugddomein, bij voorkeur bij een gemeente.
• Je hebt kennis van het hulpaanbod en hulpverleningsmethodieken en de toepassing van de geldende wettelijke kaders voor de jeugdhulp.
• Een rijbewijs en eigen vervoer ten behoeve van huisbezoeken.
• Kennis van complexe gezinssystematiek en de signalen van onveiligheid en -kindermishandeling;
• Kennis van pedagogiek, (ontwikkelings-)psychologie en diagnostiek;
• Kennis van de sociale kaart;
• Volwaardige caseload zelfstandig kunnen draaien;
• Kennis, inzicht en ervaring in crisissituaties en crisisinterventies
• Een rijbewijs en eigen vervoer ten behoeve van huisbezoeken.

Startdatum: 01-05-2025
Einddatum: 31-10-2025
Optie tot verlengen: Nee
Aantal uur per week: 36 uur
Toelichting: 32-36 uur per week