Als Integraal Klantmanager heb je bij een fulltime dienstverband 90 klanten in je bestand. Naast het verstrekken van de rechtmatige uitkering is het van groot belang dat je de klant stimuleert eigen verantwoordelijkheid te nemen. Nieuwe klanten bied je direct werk aan. In deze functie is het belangrijk dat je in staat bent een klant te motiveren, maar ook weet te confronteren in geval er sprake is van niet nakoming van afspraken.
Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het bestandsbeheer, waaronder het muteren en beëindigen van uitkeringen, het controleren van het recht middels tussentijdse onderzoeken, het schrijven van rapportages, beschikkingen en overige correspondentie, het voorlichten over de mogelijkheden van minimaregelingen en het toetsen van het werk van collega’s.

• Een HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met een afgeronde HBO opleiding SJD.
• Je hebt minimaal drie jaar werkervaring als klantmanager.
• Je hebt aantoonbaar ervaring op rechtmatigheid
• Je hebt aantoonbaar ervaring op doelmatigheid is een pre
• Brede kennis van de sociale wetgeving en re-integratiemogelijkheden.
• Ervaring met Suite4SociaalDomein en Suwinet.

Onze ideale collega is een positief ingestelde, stressbestendige persoonlijkheid, die goed in staat is zijn/haar eigen werk te organiseren. Je staat stevig in je schoenen en beschikt over uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden. Hierdoor kun je goed een oordeel vormen tijdens gesprekken met klanten.

• Op CV aantoonbaar minimaal een afgeronde Hbo opleiding.
• Op CV aantoonbaar minimaal 3 jaar werkervaring als Klantmanager op het gebied van rechtmatigheid, opgedaan in de afgelopen 5 jaar.
• Op CV aantoonbaar minimaal 1 jaar werkervaring met Suite4SociaalDomein opgedaan in de afgelopen 2 jaar. (noteer in cv bij welke werkgever deze ervaring is opgedaan, geel arceren)
• Op CV aantoonbaar een eigen caseload beheerd in de afgelopen 2 jaar. Graag duidelijk aangeven op CV waar de ervaring met eigen caseload is opgedaan. (geel arceren)
• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.

Wensen

• Op CV aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring met een eigen caseload in de afgelopen 7 jaar.

• Van 1-4-2025 t/m 31-8-2025
• Optie verlenging: 4 x 3 maanden
• Standplaats: Amstelveen

De gesprekken staan gepland op donderdag 20 februari tussen 13:00 en 16:00 uur en vinden plaats in het raadhuis van Gemeente Amstelveen. De kandidaat dient op deze datum beschikbaar te zijn.