De opdracht voer je uit binnen het organisatieonderdeel Werk en Inkomen. Werk en Inkomen levert een bijdrage aan de leefbaarheid en sociale samenhang in de stad en richt zich op het vergroten van de zelfstandigheid van Utrechters. We ondersteunen werkzoekenden richting de arbeidsmarkt en het weer meedoen in de maatschappij. Als inwoners tijdelijk geen inkomsten hebben bieden wij financiële ondersteuning en we helpen bij het voorkomen en oplossen van schulden. Voor vraagstukken en beleidsontwikkeling op het gebied van onze werkgeversdienstverlening, job coaching en Loonkostensubsidie (hierna: LKS) zijn we op zoek naar tijdelijke versterking van ons team.

We zoeken een ervaren beleidsadviseur op het gebied van de Participatiewet. We zoeken iemand die:
• Op proactieve wijze beleidsvragen op het gebied van werkgeversdienstverlening oppakt en in staat is om collega’s, managementteam, wethouder en college (en indirect de gemeenteraad) goed en helder te adviseren op het gebied van complexe en technische regelgeving van werkgeversinstrumenten.
• Blij wordt van een hectische, politiek gevoelige werkomgeving en goed onder druk kan presteren. Het vraagt politiek bestuurlijke sensitiviteit en het kunnen werken in een omgeving waar soms tegenstrijdige belangen voorkomen.
• Energie krijgt van het werken in een team en in staat is om beleid en uitvoering op een constructieve manier bij elkaar te brengen.
• Je zet landelijke wet- en regelgeving, trends en ontwikkelingen om naar beleid en regelgeving op lokaal niveau.

Wat ga je doen binnen het team?
• Vertegenwoordiging van gemeente Utrecht in de doorontwikkeling van de arbeidsmarktinfrastructuur en het werkcentrum. Hiervoor werk je samen in de arbeidsmarktregio maar draag je ook zorg voor interne afstemming met afdelingen economie en onderwijs;
• Inzetten op job coaching;
• Werkgeversinstrumenten vastleggen in nadere regels, bestuurlijk afstemmen en in de uitvoering laten landen;
• Opstellen van een visie voor de inzet van LKS binnen de gemeente Utrecht en deze visie laten landen bij de uitvoering binnen de gemeente.
• Bijdragen aan de borging van het regionale project Hoofdzaak Werk binnen gemeente Utrecht;

Jij hebt:
• Je hebt in de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar ervaring als beleidsadviseur in een politiek-bestuurlijke organisatie;
• HBO/Academisch werkervaring en denkniveau;
• Bij voorkeur heb je een juridische opleiding afgerond;
• Kennis van de Participatiewet en hieraan gerelateerde onderwerpen;
• Je hebt ervaring in het formuleren, uitwerken en bijdragen van beleidsvoorstellen en lokale regelgeving.

• Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau:
• Juridische opleiding afgerond?
• Werkervaring met de participatiewet?
• Beschrijf jouw ervaring en kennis met de participatiewet:
• Aantal jaren ervaring als beleidsadviseur in een politiek-bestuurlijke organisatie:
• Beschrijf jouw ervaring als beleidsadviseur in een politiek-bestuurlijke organisatie:
• Je gaat akkoord met detachering.

• Periode: half december 2024 voor 6 maanden met mogelijke opties tot verlenging
• Belasting: 24 - 32 uur per week gemiddeld

Goed om te weten:
Gesprekken zijn gepland op 2 of 3 december. De manager zal contact opnemen indien je wordt uitgenodigd voor een gesprek. Dit kan of fysiek of digitaal plaatsvinden.

Het is mogelijk hybride te werken en dit naar eigen inzicht en in overleg met het team af te stemmen.