Binnen het team Welzijn & Samenleving ben je verantwoordelijk voor advisering, beleidsontwikkeling en beleidsuitvoering van de participatiewet en in het bijzonder voor re-integratie, werkgelegenheid en arbeidsmarkt. Als beleidsadviseur heb je periodiek overleg met de portefeuillehouders en adviseer je hen, het college en de raad. In de ontwikkeling van nieuw beleid, uitvoeringsplannen en projecten zet je je expertise en overtuigingskracht in om het gemeentebestuur mee te nemen. Daarbij hou je natuurlijk ook rekening met politieke wensen en ambities. Om de uitvoering van beleid soepel te laten verlopen en de resultaten te behalen heb je geregeld overleg met collega’s en externe partijen. Ook neem je deel aan regionale overleggen op jouw vakgebied.

De volgende onderwerpen zijn de komende tijd actueel:

• Onderzoek nieuw werkcentrum
• Samenwerking in arbeidsmarktregio Groot Amsterdam
• Implementatie SROI
• Voorbereiding van Wet van school naar duurzaam werk
• Voorbereiding participatiewet in balans

Samen met jouw collega’s maak je een definitieve verdeling van de werkzaamheden.

Tussen Amsterdam en Utrecht ligt gemeente De Ronde Venen. Een groene oase in een waterrijk gebied met acht kleurrijke dorpen, waar zo’n 45.000 mensen met plezier wonen en werken.
In Mijdrecht staat het gemeentehuis. De thuishaven van ruim 300 hardwerkende en betrokken collega’s.

Ons team - Welzijn & Samenleving – bestaat uit 18 Strategisch adviseurs, beleidsadviseurs en beleidsmedewerkers. Wij adviseren over alle beleidsvelden binnen het sociaal domein. We werken nauw met elkaar en de andere teams binnen de gemeente samen om inwoners te helpen op eigen kracht een bijdrage te leveren aan de samenleving. De lijnen binnen onze organisatie zijn kort, ook met het bestuur. We werken in een gemoedelijke sfeer enthousiast aan maatschappelijke opgaven.

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar binnen de publieke sector;
• Beschikbaar per 1 februari 2025 voor 12 tot 20 uur per week;

Wensen:

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als (beleids-)adviseur (30 punten);
• Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar binnen de participatiewet en arbeidsmarkt (25 punten);
• Aantoonbare werkervaring met de opstellen, uitwerken en implementeren van beleidstukken (25 punten);
• Aantoonbare Kennis van samenwerking in arbeidsmarktregio’s, bij voorkeur van de arbeidsmarktregio Groot Amsterdam (benoem dit duidelijk in het cv)(20 punten)

• Je beschikt over overtuigingskracht, waarbij je werkt vanuit vakkennis en een professioneel oordeel;
• Je bent politieke en bestuurlijke sensitief en neemt dit mee in de manier waarop je adviseert;
• Je bent analytisch sterk en weet daardoor snel en goed te doorgronden wat er allemaal speelt;
• Je bent resultaat- en oplossingsgericht;
• Je bent communicatief sterk in woord en geschrift.

Startdatum: 05-02-2025
Einddatum: 05-08-2025
Optie tot verlengen: 2 maal 3 maand(en)
Aantal uur per week: 12-20 uur
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr. Voor kantoor functies waarin het mogelijk is om op afstand te werken, is 50% thuiswerken gebruikelijk. Het kan voorkomen bij een specifieke opdracht dat aanwezigheid op kantoor verplicht is op meerdere of alle werkdagen.

De digitale gesprekken bij de gemeente zijn gepland op maandag 20 januari 2025 tussen 10.30 uur en 12.30 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op vrijdag 17 januari 2025 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.