Logistiek is zeer belangrijk voor de provincie Overijssel. De provincie heeft een sterke logistieke positie binnen Nederland en Europa, mede dankzij de gunstige ligging van de drie belangrijke logistieke Ports: Zwolle, Twente en Deventer. Deze Ports liggen strategisch op de North-Sea-Baltic-Corridor, een belangrijke handelsroute tussen grote zeehavens zoals Rotterdam, Amsterdam, Antwerpen en Hamburg.

Daarnaast speelt logistiek een cruciale rol in de economische groei en werkgelegenheid van de regio. Goede transport- en vervoersmogelijkheden zijn essentieel voor de ontwikkeling van de provincie. Overijssel zet zich ook in voor duurzame logistieke oplossingen, zoals het bevorderen van goederenvervoer over water, wat bijdraagt aan minder verkeersdrukte en een veiliger wegennet.

Binnen de provincie speelt het platform Logistics Overijssel een provincie breed een belangrijke rol bij het bij elkaar brengen van bedrijven en initiatieven op gebied van logistiek en goederenvervoer in Overijssel. Logistics Overijssel werkt aan de hand van vier thema’s aan een vitale toekomst voor deze sector.

Deze vier thema’s zijn:

1. Bereikbaarheid en ruimte;
2. International business;
3. Duurzaamheid en circulaire economie;
4. Kennis, onderwijs en arbeidsmarkt.

Inhoud opdracht
Binnen het thema Bereikbaarheid en ruimte werken we voor de modaliteiten weg, water, spoor en ruimte aan diverse opgaven en projecten. Dit doen we samen met onze partners binnen Logistics Overijssel. De transitie neer een circulaire economie heeft grote effecten voor de logistieke sector. Dit gaat gepaard met extra, nieuwe en/of andere ruimte vraag van bedrijven in Overijssel. Ook de logistieke stromen zullen hierdoor gaan veranderen. Dit zal de nodige impact hebben op zowel de ruimte, de bereikbaarheid van Overijssel en voor de Overijsselse bedrijven. Juist deze impact willen we voor Overijssel beter in beeld krijgen. En om op basis hiervan mogelijke vervolgstappen in gang te zetten.

Voor het thema International business is er ondersteuning gewenst voor onze inzet op lobby. Logistics Overijssel heeft de ambitie om haar zichtbaarheid te vergroten in het nationale en Europese netwerk en de netwerkvorming op North-Sea-Baltic-corridor te vergroten. Voor het optuigen van de Baltic Agenda en het daaraan uitvoering geven is ondersteuning gewenst.

Werken bij Overijssel
Overijssel is een prachtige provincie om te wonen, te werken en te recreëren. Met elkaar maken we Overijssel iedere dag leefbaarder, mooier, veiliger en beter bereikbaar. De provincie werkt samen met gemeenten, waterschappen, het Rijk, ondernemers en maatschappelijke instanties. Samen zetten we ons in voor de toekomst van onze provincie.

Beschrijving Ruimte en Bereikbaarheid
Je gaat aan de slag bij de afdeling Ruimte en Bereikbaarheid (RB), één van de acht eenheden binnen de provincie Overijssel. De afdeling is verantwoordelijk voor een duurzame ruimtelijke ontwikkeling van de steden en het landelijk gebied in Overijssel. Belangrijke thema’s zijn ruimte, ondergrond, water, wonen, bereikbaarheid en openbaar vervoer. Er is een intensieve samenwerking met burgers, bedrijven, andere overheden en verschillende belangengroepen, waarbij wordt ingespeeld op initiatieven die aansluiten bij de provinciale ambities.

De afdeling bestaat uit de volgende teams: Leiding, Mobiliteit beleid, Mobiliteit Uitvoering, Beleidsrealisatie, Beleidsvorming Fysiek, Beleidsstrategie.

• De kandidaat is akkoord met detachering
• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau richting (vervoers)economie, mobiliteit of ruimtelijke ordening.

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur goederenvervoer/logistiek in de afgelopen 10 jaar (40 punten);
• Aantoonbare werkervaring in de voorbereiding - en uitvoering van logistieke projecten bij overheden en/of bedrijven (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring in de voorbereiding - en uitvoering van logistieke projecten bij overheden en/of bedrijven (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar met samenwerking met externe stakeholders op regionale schaal en op corridor niveau (20 punten).

• Bestuurssensitiviteit;
• Samenwerkingsgericht;
• Sterke regiseursvaardigheden
• Strategische denker;
• Communicatief sterk (mondeling en schriftelijk).

Startdatum: Z.S.M.
Einddatum: 31-12-2025
Optie tot verlengen: 2 maal 12 maand(en)
Aantal uur per week: 16-24 uur
Is hybride werken mogelijk: Ja
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg
Standplaats: Zwolle

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 21 november 2024 vanaf 09.00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 20 november 2024 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.