De Gemeente Zeist zoekt voor de afdeling Informatievoorziening een aanvoerder voor de teams Dataontsluiting en Gegevensmanagement. In deze rol krijg je de kans om een significante bijdrage te leveren aan kwaliteit van data en daarmee aan de dienstverlening aan de inwoners van Zeist. Het team Dataontsluiting bestaat o.a. uit een data-engineer en twee BI-specialisten. Het team voert regie op decentrale data-trajecten. Het team Gegevensmanagement heeft de regie over het stelsel van basisregistraties en over het beheer en gebruik van gegevens binnen de gemeente. Dit team bestaat o.a. uit de beheerders van de GBA, BAG en BGT.

Als aanvoerder stuur je deze collega's inhoudelijk aan en draag je bij aan hun doorontwikkeling en professionalisering. Je zorgt er met je teams voor dat de basisregistraties, datasets en dashboards voldoen aan de kwaliteitsnormen en je stuurt de ontwikkeling van het datalandschap aan, waaronder gegevensbronnen en datawarehouses. Je werkt nauw samen met diverse specialisten binnen IV, zoals een privacy officer, ENSIA coördinator of een expert op het gebied van koppelingen. Je maakt met de andere aanvoerders, adviseurs en projectleiders deel uit van het trekkersteam binnen het team Informatievoorziening, dat zich richt op de digitale transformatie van de gemeente.

Jij houdt de regie op projecten en initiatieven om gegevens om te zetten in informatieproducten, zoals dashboards. Deze projecten (kunnen) lopen in alle afdelingen van onze organisatie. Jij bewaakt hierin onze kwaliteitsnormen en procesafspraken. Jij helpt de organisatie met de doorontwikkeling naar meer datagedreven werken en sturen. Dit maakt jouw rol project overschrijdend: soms moet je een opdrachtgever (ongevraagd) adviseren of bepaalde ontwikkelingen op gang helpen.

Organisatie
De gemeente Zeist is een moderne werkgever met medewerkers die betrokken en vooral zichzelf zijn. We werken op basis van onze kernwaarden ‘vertrouwen, kracht en nabijheid’. De werksfeer is open en prettig en onze cultuur is informeel. Met zo’n 400 collega’s werken we voor en met ongeveer 67.000 inwoners. Daardoor is het niet te massaal, zijn de lijnen kort en de mogelijkheden groot. Als organisatie willen we op de hoogte zijn van wat er in de samenleving speelt en daar flexibel op inspelen. We juichen het toe als je daaraan je eigen perspectief en waarde toevoegt en verwelkomen dus iedereen met de juiste ervaring en eigenschappen voor de functie. Waar je wieg ook heeft gestaan, wat ook je achtergrond, levensstijl of geloof is, of je nou topsporter bent of een beperking hebt, of allebei, als je je herkent in het profiel, solliciteer!    

In Zeist werk je vanuit je eigen verantwoordelijkheid en word je ondersteund door de organisatie, zodat je als mens en als professional blijft groeien. We zijn niet op zoek naar een perfecte medewerker, maar iemand die zijn kwaliteiten, rafelrandjes én zelfkennis wil inzetten om met humor en lef uitdagingen te lijf te gaan.   

Team
Je wordt onderdeel van het team informatievoorziening. Een team van circa 50 personen in verschillende clusters waaronder de clusters dataontsluiting en gegevensmanagement.

• Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
• Aantoonbare kennis van data-ontsluiting, -visualisaties en -oplossingen;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met datagedreven werken binnen een gemeente;
• Aantoonbare werkervaring met basis-registraties zoals BAG, BGT, BRK en Wkpb;
• Aantoonbare werkervaring met het inhoudelijk aansturen van medewerkers;

Wensen:

• Aantoonbare kennis van data management (30 punten);
• Aantoonbare kennis van data governance (25 punten);
• Aantoonbare kennis van data architectuur (15 punten);
• Aantoonbare werkervaring met Power BI (10 punten);
• Aantoonbare werkervaring op het gebied van projectmatig werken (20 punten);

• Energiek en enthousiast
• Initiatiefrijk
• Empatisch
• Verbindend vermogen
• Kwaliteitgericht

Startdatum: 1 februari 2025
Optie tot verlengen: 2x 6 maanden

De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: ja

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 9 januari 2025 tussen 12.30 en 14.30 uur.