Context waarin je werkt In juli 2023 is het concept van het Utrechts Programma Landelijk Gebied (UPLG) ingediend bij het Rijk samen met zes concept-maatregelpakketten. De pakketten bevatten maatregelen die voldoende kansrijk zijn om op korte termijn uit te voeren en die bijdragen aan de UPLG-opgaven op het gebied van water & bodem, natuur, stikstof, klimaat en landbouw.

Inmiddels heeft het Rijk middelen toegekend voor de komende 2 jaar. De provincie Utrecht heeft ca € 249 miljoen aan extra rijksmiddelen ontvangen om de opgaven en doelen voor water, natuur, klimaat en landbouw in ons Utrechts landelijk gebied te realiseren. We gaan de uitvoering integraal oppakken samen met gebiedspartners.

In deze context ga jij een bijdrage leveren aan het ‘verplichten’ van de middelen om de uitvoering van maatregelen in het landelijk gebied mogelijk te maken. De nadruk ligt daarbij op de eerste 5 maatregelpakketten. Het gaat om tientallen miljoenen per maatregelpakket wat weer is onderverdeeld in deelprojecten. De uitvoering vindt plaats in samenwerking met gebiedspartijen als waterschappen en gemeenten.

Resultaatopdracht
Als ervaren kwartiermaker ga je aan de slag met de uitvoering van Maatregelpakket 4: Veenweiden van het Utrechts Programma voor het Landelijk Gebied (UPLG). Je gaat de uitdaging om te komen tot uitvoering van de concrete maatregelen. Voor de uitvoering werken we nauw samen met onze lokale partners, zoals waterschappen, gemeenten, terreinbeheerders en agrarische, natuur- en milieuorganisaties. Als kwartiermaker acteer jij, in opdracht van de procesmanager Maatregelenpakketten UPLG. Samen bepaal je wat nodig is voor de uitvoering. Met de collega’s van beleidsafdelingen, het subsidieloket of lokale partners werk je dit nader uit tot een concrete aanpak, subsidieregelingen of uitvoeringsafspraken met als doel de uitvoering van maatregelen te faciliteren.

De uitvoering van de maatregelenpakketten is veelal onderdeel van gebiedsgerichte aanpak. Je werkt daarom nauw samen met de gebiedsregisseurs en projectleiders Uitvoering Landelijk Gebied (ULG) om de uitvoering te faciliteren, zicht te houden op de voortgang en knelpunten te signaleren; vanuit die uitvoeringspraktijk lever je een inhoudelijke bijdrage aan voortgangsrapportages.

Uiteraard doe je dat niet alleen. Samen de procesmanager Maatregelenpakketten UPLG, andere kwartiermakers, projectleiders, communicatieadviseurs, programmamedewerkers en inhoudelijke collega’s van de beleidsteams binnen provincie stem je af en jullie ontwikkelen en leren samen.

De onderwerpen waar het om gaat (natuur, water, landbouw en klimaat) hebben jouw grote belangstelling en je bent gemotiveerd om op dit gebied aan duurzame oplossingen te werken. Je bent een verbindende persoonlijkheid en in staat om partijen zowel intern als extern in een complexe situatie samen te brengen en op zoek te gaan naar de gemeenschappelijke belangen. Je overziet situaties en vraagstukken, pakt ze integraal op en kunt ze vertalen naar logische en haalbare stappen. Van boerenerf tot bestuurstafel: je gaat flexibel en pragmatisch om met onzekerheden, invloeden van buiten het project, weerstand en emoties. Je hebt goede antennes voor het werken binnen een politiek-bestuurlijke omgeving. Je bent de motor van het project of proces: je enthousiasmeert, zet mensen in beweging en organiseert voortgang.

Toevoeging
Voor het uitoefenen van de opdracht wordt vanuit de provincie Utrecht verwacht dat de opdrachtnemer haar eigen (ICT)middelen inzet. Indien gedurende de opdracht blijkt dat er extra bedrijfsmiddelen nodig zijn om het product of dienst te kunnen leveren/verlenen, dan zal opdrachtnemer deze zelf bekostigen.

Organisatie
Utrecht is een provincie om trots op te zijn. Gevarieerd, bruisend en met een rijke historie. Met veel verschillende levensstijlen, culturen en persoonlijke voorkeuren. Onze regio is een topregio met een innovatieve kenniseconomie.

Het is onze opgave om de aantrekkelijkheid van onze provincie te vergroten en groei zo te faciliteren dat de kwaliteit van onze ruimte behouden blijft. Samen met inwoners, bedrijven, organisaties en andere overheden werken het provinciebestuur en medewerkers met enthousiasme en daadkracht aan een gezonde en duurzame leefomgeving. Wij willen dat iedereen in de provincie Utrecht fantastisch woont, werkt en leeft. Daarom zorgen wij voor een goede balans tussen groen en groei.

Jouw team
Jouw thuisbasis is het team Projectleiders in de landelijke leefomgeving (PL2). In dit team zitten projectleiders en procesmanagers die actief zijn in het landelijk gebied. Dat betekent dat je altijd met je collega’s kunt overleggen en sparren. Samen werken jullie aan een vitaal landelijk gebied en een robuust bodem- en natuursysteem voor de mooie provincie Utrecht.

Wil je meer weten over de manier waarop wij werken aan een gezonde toekomst voor ons landelijk gebied of om welke Natura 2000-gebieden het gaat? Hier vind je meer informatie: https://www.provincie-utrecht.nl/onderwerpen/toekomst-landelijk-gebied/provinciaal-gebiedsprogramma.

• Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding Bestuurskunde of vergelijkbaar.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider in een politiek-bestuurlijke organisatie.
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met beleidsadvisering.
• De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.

Selectiecriteria (weging totaal 100 punten):

• Minimaal 4 jaar werkervaring als projectleider landelijk gebied (30 punten).
• Werkervaring binnen een overheidsorganisatie op het gebied van de landelijke leefomgeving (30 punten).
• Kennis van de relatie tussen overheid en inwoners of maatschappelijke organisaties (10 punten).
• Motivatiebrief: voorbeeld van affiniteit met cultuurhistorisch waardevol veenweidelandschap (10 punten).
• Motivatiebrief: voorbeeld over vermogen om te luisteren, te analyseren en om te zetten in acties (10 punten).
• Motivatiebrief: inzicht in de complexiteit van de opgave en versterken van de relatie met inwoners of maatschappelijke organisaties (10 punten).

• Onafhankelijk en deskundig;
• Resultaatgerichtheid en doorzettingsvermogen;
• Politiek en bestuurlijk sensitief;
• Verbindende persoonlijkheid;
• Teamplayer;
• Proactief in een complexe omgeving;
• Omgevingsbewust;
• Overtuigingskracht.

• Duur: 6 maanden
• Opties verlenging: 2 maal 6 maanden
• Uren per week: 24-32 uur
• Start: Onbekend (geen startdatum vermeld)
• Opleidingsniveau: HBO

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op een nader te bepalen moment. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen Zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.