Gemeente Winterswijk is voornemens alle laptops en Iphones te vervangen. Hiervoor moet een aanbesteding gestart worden en zijn we op zoek naar een projectleider/adviseur die zowel de inhoudelijke aanbesteding kan begeleiden als de implementatie. De projectleider/adviseur is gepositioneerd binnen team informatie en wordt functioneel aangestuurd door de teammanager van team informatie.

Uitvoeren en begeleiden aanbesteding laptops en Iphones. Hieronder vallen de volgende activiteiten:

• Opstellen benodigde documenten waaronder PvE en beleidsuitgangspunten
• Projectmanagement en inhoudelijke begeleiding tijdens aanbesteding en migratie fase
• Begeleiding uitlevering van de laptops en Iphones
• Opstellen bijbehorende contracten

• De kandidaat is inzetbaar vanaf 1 april 2025 tot 1 oktober 2025 voor gemiddeld 16 uur per week.
• Hbo werk- en denkniveau Uw opleidingsniveau blijkt uit uw cv.
• Minimaal drie jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare functie. Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
• Kennis van opstellen PvE devices Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
• Ervaring met projectmanagement Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.
• Ervaring met begeleiden van een aanbestedingsprocedure Uw kennis en ervaring blijkt uit uw cv.

Wensen

• Het voldoen aan de gevraagde competenties blijkt uit de motivatiebrief: De mate waarin de kandidaat de functie en taken proactief en zelfstandig kan uitvoeren.
• De mate waarin de kandidaat minimaal drie jaar aantoonbare en relevante werkervaring heeft in een vergelijkbare functie
• De mate waarin de kandidaat voldoet aan aantoonbare ervaring op het gebied van devices
• De mate waarin de kandidaat een oplossings- en resultaatgerichte instelling heeft; je weet concrete resultaten en doelen te behalen.
• De mate waarin de kandidaat voldoet aan aantoonbare ervaring op het gebied van aanbestedingsprocedure

• Standplaats: Winterswijk
• Startdatum: 01-04-2025
• Einddatum: 01-10-2025
• Optie tot verlenging: per maand
• Uren per week: 16

Je ontvangt zo spoedig mogelijk, uiterlijk woensdag 19 maart 2025 bericht of je wel of niet bent uitgenodigd voor het interview.

Hybride werken: Binnen de gemeente werken we zoveel mogelijk hybride. Voor deze functie is het wenselijk dat de verhouding van het werken op kantoor en elders 50/50 is.