Gemeente Brummen heeft besloten om een AZC voor 350 asielzoekers te huisvesten op een landgoed. De bestuursovereenkomst en de werkafspraken voor het realiseren van dit AZC moeten worden gesloten, evenals de voorbereiding voor de realisatie. Op dit moment wordt een risicoanalyse gemaakt voor de kern Brummen door Bureau Beke. Deze tijdelijke opdracht behelst de interne begeleiding van dit proces, alsmede contact met inwoners over het proces.

Veel werkzaamheden vragen om een projectmatige aanpak: van projectinitiatief komen tot een projectplan en uiteindelijk realisatie, effectief samenwerken binnen een projectorganisatie en goede communicatie met de gemeentelijke organisatie en de leefomgeving is jouw verantwoordelijkheid en waar nodig stuurt je tijdig bij.

Werkzaamheden:
- zorgen voor bestuurlijk draagvlak en het (laten) komen tot besluitvorming.
- Binnen de vastgestelde projectkaders tot daadwerkelijke realisatie komen.
- Afstemming met inhoudelijk mede-adviserende ambtenaren.
- Periodieke rapportage.

• De kandidaat is inzetbaar vanaf 10 maart 2025 tot 1 maart 2026 voor 20 uur per week.
• Brede ervaring met het begeleiden van ruimtelijke projecten en/of huisvestingsvraagstukken rond AZC's.
• Aantoonbare werkervaring met projectmatig werken. Van projectinitiatief komen tot een projectplan en uiteindelijk realisatie.
• HBO Werk- en denk niveau

Wensen

• Kandidaat beschikt over de volgende competenties: - Probleemoplossend vermogen - Projectmatig werken - Communicatieve vaardigheden - Politieke sensitiviteit Beoordelingskader:
• Werkervaring met het begeleiden van ruimtelijke projecten / huisvestingsvraagstukken.
• Ervaring met projectmatig werken (van projectinitiatief tot projectplan tot en met realisatie)

Tijdens de interviewfase worden, naast het verifiëren van de toetsingscriteria, de volgende competenties seperaat getoetst:

• Omgevingsbewustzijn: je bent alert op relevante in- en externe ontwikkelingen en bent in staat deze te vertalen naar de praktijk;
• Enthousiasmeren: je krijgt door een positieve instelling partijen mee en weet het belang en effect van een onderwerp over te brengen;
• Onderhandelen: je behartigt de belangen van de gemeente in onderhandelingssituaties;
• Resultaatgerichtheid: je bent in staat concrete resultaten te boeken met je netwerkactiviteiten en werkt hier doelgericht en vasthoudend naar toe.

• Standplaats: Brummen
• Startdatum: 10-03-2025
• Einddatum: 01-03-2026
• Optie tot verlenging: Ja
• Uren per week: 20

De interviews zullen plaatsvinden op 26 februari a.s.. Gelieve hier rekening mee te houden.